Заказать консультацию по PAYE и оформлению наемных работников

PAYE registration: как официально зарегистрировать систему оплаты труда для бизнеса

В Великобритании система PAYE (Pay As You Earn) является обязательной для всех работодателей, выплачивающих заработную плату наемным работникам. Регистрация PAYE в HMRC — это первый шаг к законному оформлению трудовых отношений и правильному отчислению налогов и взносов.

Консультация по PAYE включает:

1. анализ структуры компании и определение обязательств по регистрации PAYE;
2. помощь в регистрации PAYE онлайн через HMRC Gateway;
3. разъяснения по учету доходов работников, удержаниям налога и взносов на National Insurance;
4. советы по срокам подачи отчетности RTI (Real Time Information);
5. сопровождение при первоначальном запуске системы оплаты труда в компании.

Мы помогаем пройти процедуру быстро и без ошибок, даже если вы только начинаете нанимать персонал.

Правильное оформление наемных работников: требования для работодателей в Великобритании

Оформление работников в Великобритании регламентируется рядом юридических и налоговых норм. Несоблюдение требований может привести к штрафам, претензиям со стороны работников или проверкам со стороны HMRC.

Что включает консультация по оформлению наемных работников:

1. проверка статуса работника (employee, worker или contractor);
2. подготовка или проверка контрактов в соответствии с UK Employment Law;
3. определение обязательных условий по минимальной зарплате, отпускам, налогам и отчислениям;
4. разъяснения по ведению кадровой документации и регистрации работников в PAYE;
5. сопровождение при приеме работников на работу (Right to Work check, льготы, выходные данные для PAYE).

Это помогает работодателям избежать юридических рисков и обеспечить прозрачные трудовые отношения.

Консультация по налоговым обязательствам и PAYE-отчетности

После регистрации в системе PAYE работодатель должен постоянно соблюдать требования по отчетности и отчислениям. Ежемесячные или еженедельные отчеты в HMRC должны подаваться в режиме реального времени, и любые ошибки могут повлиять на налоговую историю компании.

Наша команда оказывает поддержку в:

• составлении и подаче RTI-отчетов (FPS и EPS);
• расчете заработной платы, включая отчисления Income Tax, NI, Student Loan и других сборов;
• ведении PAYE-карточек работников и расчетных листов;
• подготовке годового отчета (P60) и уведомлений о прекращении работы сотрудников (P45);
• аудите соответствия расчетов законодательству.

Консультация позволяет уверенно внедрять систему выплаты зарплаты в компании с соблюдением всех требований HMRC.